Mengikuti suatu organisasi bagi mahasiswa diperlukan supaya tidak hanya menjalani kegiatan pembelajaran saja, tapi ada aktivitas lain. Kampus memberikan dan menyediakan fasilitas untuk mengembangkan minat dan bakat dalam organisasi. Jika, ingin gabung, ketahui dulu pertanyaan yang sering muncul wawancara organisasi supaya lebih siap.
Masa kuliah merupakan waktu yang sangat baik untuk mengembangkan diri dengan bergabung pada organisasi. Seperti BEM (Badan Eksekutif Mahasiswa) maupun divisi lain yang tentunya positif. Join dengan organisasi akan memberikan pengalaman baru, belajar, dan mendapatkan rekan atau relasi.
Semakin banyak mengikuti organisasi tanpa meninggalkan hal utama, yaitu kuliah dengan selesai tepat waktu. Maka, akan banyak pengalaman dan pembelajaran yang bisa diperoleh. Ibarat dikata bukan sebagai mahasiswa yang tanpa tambahan aktivitas selain kuliah. Jika, mau bergabung dengan organisasi atau divisi, maka pelajari pertanyaan yang sering muncul wawancara biar tidak gugup.
Pertanyaan yang Sering Muncul Wawancara Pada Recuitment Organisasi
- Memperkenalkan Diri
Biasanya ada organisasi yang meminta melampirkan CV, portofolio, maupun lainnya, tetapi ada juga yang tidak meminta. Pada sesi wawancara tentu ada perkenalan, meskipun sudah dijelaskan pada CV. Apabila waktu memungkinkan bisa juga dengan memberikan penjelasan singkat megenai aktivitas atau kesibukan yang dilakukan.
2. Memberikan Alasan Masuk Organisasi Serta Memilih Divisi
Pertanyaan yang sering muncul wawancara adalah alasan masuk organisasi dan memilih divisi itu. biar lancar dalam interview, maka pelajari dulu mengenai visi dan misi dari organisasi tersebut. Dengan begitu, akan lebih meyakinkan karena kalian sudah mengetahui visi dan misi, serta dikaitkan dengan tujuan masuk ke organisasi itu. Sehingga, pihak pewawancara akan lebih yakin.
3. Pertanyaan Apa Kelebihan dan Kekurangan kalian
Pertanyaan ini seperti sebuah jebakan untuk orang yang diwawancara, bisa jadi karena pengaruh gugup atau kemungkinan kurang bisa merangkai kata. Sehingga, bisa menjadi prasangka lain yang tidak diinginkan. Seumpama dalam menyebutkan kelebihan, bisa jadi malah terkesan sombong atau arogan.
Dengan pertanyaan yang sering muncul wawancara organisasi berkaitan dengan kelebihan. Maka, Kalian bisa menceritakan dengan jujur mengenai kelebihan yang dimiliki sehingga menunjang pada posisi pilihan. Lalu, sebutkan kekurangan yang berkaitan dengan cara kerja sekaligus sebagai solusi untuk mengatasi hal itu.
4. Motivasi Apa yang Membuat Tertarik Gabung Dalam Organisasi
Menjawab pertanyaan ini dengan jujur dan semangat, sehingga memberikan kesan yang positif. Seperti menjawab pertanyaan apa yang membuat kalian bergabung dengan organisasi itu. maka, jawablah dengan jujur untuk menyalurkan kemampuan,minat, dan bakat maupun hal positif lainnya. Dengan begitu, pewawancara akan menanggapi keseriusan kalian ikut organisasi.
5. Apa Saja yang Diketahui Tentang Organisasi yang Dipilih
Memberikan kesan terbaik dalam menjawab pertanyaan yang sering muncul wawancara organisasi dengan mencari dan memahami seluk beluk organisasi. Hal itu, bisa menjadi pertimbangan karena kalian serius untuk bergabung dengan organisasi. Lalu, berusaha melakukan atau menjalankan tujuan sehingga menunjukkan ketertarikan tinggi pada organisasi.
Dengan demikian, akan lebih mudah dalam memahami pertanyaan yang sering muncul wawancara organisasi karena sudah ada gambaran. Mempelajari dan memahami setiap pertanyaan yang kerap diajukan dalam interview tentu akan menjadi lebih gampang dalam memberikan jawaban yang tidak terkesan menyombongkan diri.